7月12日,广水市高层次人才引进笔试正式拉开帷幕。本批次人才引进严格采取综合笔试与结构化面试相结合的方式分阶段组织实施,笔试阶段覆盖6家单位的8个关键岗位。
作为广水市吸纳高端精英人才、加速区域经济发展战略的核心举措,此轮笔试着重围绕测试考生在真实场景中运用专业知识分析和解决复杂问题的能力,考试内容全部基于岗位相关专业知识设计,以选拔出具备实战能力的优秀人才。
为确保笔试工作顺利进行,广水市人社局提前制定考务方案,对考务人员进行集中培训,明确责任和分工,全力为考生营造公平公正的考试环境。
融媒体记者:夏婷
责编:周苗
审核:刘冬