2026年6月是第25个全国“安全生产月”。为全面压实安全生产责任、防范化解各类风险、提升全员应急处置能力，工行广水支行根据总、省行《2026年安全生产工作方案》要求，及时召开专题会议，细化工作职责、明确责任分工，加强隐患排查，筑牢安全防线，稳步推进“安全生产月”各项工作，全方位织紧织密安全生产防护网。

提高思想认识，推动安全生产发展理念落地生根。针对以往部分员工存在的“重业务、轻安全”、麻痹侥幸、责任淡化等问题，该行以此次“安全生产月”活动为契机，着重突出安全生产宣教工作。通过集中学习上级行下发的案例警示、开展专题培训、岗位宣讲等形式，组织全员普及消防管理、安防巡查、自助设备管控、客户纠纷处置、用水、用电、用气安全等重点知识，引导全员牢固树立“安全生产无小事、人人都是责任人”的新理念，共同营造“全员主动抓安全、人人自觉护安全”的良好氛围。

聚焦短板弱项，紧盯重点领域全面排查不留死角。针对营业网点人员密集、资金集中、设备繁多，安全风险隐蔽性强的特点。此次安全生产月期间，该行聚焦短板弱项，压实“六方责任”，深入开展隐患排查闭环整治工作。按照“预防为主、关口前移”的原则，该行安保部门组织开展全方位、全覆盖、无死角的安全隐患排查整治行动。重点对营业大厅、现金柜台、自助设备区、机房库房、办公领域等关键部位进行细致检查，逐项核查监控报警系统、安防设施、消防器材、应急通道、电路线路、值守台账等运行情况，全面排查设备老化、通道堵塞、制度执行不严、日常巡查不到位等各类风险隐患。对排查发现问题，建立“问题、责任、整改”三张清单，实行台账化管理、销号式整改。对一般性隐患现场整改到位，对重点风险隐患明确时限、压实责任、跟踪督办，做到隐患排查不走过场、问题整治不留盲区，切实从源头化解各类安全风险。

突出实战实效，健全机制提升全员应急处置能力。针对网点常见火灾险情、汛期防灾、突发纠纷、外来人员滋事、设备异常等突发事件，该行坚持以练促防、以练促战，常态化组织实战化应急演练。通过模拟真实突发场景，让员工熟练掌握及时报警、初期处置、人员疏散、现场防护、协同配合等规范流程，确保全体员工遇险情不慌乱、遇突发能处置、遇应急不蛮干，沉着冷静，妥善应对，全面提升突发事件综合处置能力，为广水支行高质量发展提供坚实安全保障。

融媒体记者：李姝璇 （通讯员：钟山）