9月10日上午，广水市教育局一行莅临余店镇中心中学，就学校干部人选开展专项考察工作，旨在进一步优化学校管理队伍结构，为教育教学高质量发展夯实组织基础。

考察过程中，教育局严格遵循干部选拔考察程序，通过三项核心环节全面了解人选情况：1.民主测评与推荐：组织学校教职工代表召开专项会议，详细说明考察工作的目的、流程及人选基本信息，全体代表以客观公正的态度参与民主测评，认真填写推荐表，充分表达对人选的评价与意见。2.个别谈话调研：与学校领导班子成员、中层干部、骨干教师及部分教职工代表进行一对一谈话，深入了解考察人选在政治素养、工作能力、师德师风、群众口碑等方面的实际表现，广泛收集意见建议。3.实地查看与资料核查：实地走访学校教学区、办公区，观察考察人选日常工作状态；同时查阅相关工作台账、业绩材料，从“实绩”维度验证人选的履职能力与工作成效。考察结束后，教育局领导与学校领导班子进行座谈，反馈初步考察情况，并强调：学校干部队伍是推动教育教学改革的“领头雁”，此次考察旨在选出政治过硬、业务精湛、群众认可的优秀干部，为余店镇中心中学的长远发展提供有力支撑。

余店镇中心中学负责人表示，将全力配合教育局考察工作，坚决服从干部选拔安排，以此次考察为契机，进一步加强学校管理队伍建设，推动各项工作再上新台阶，为区域教育事业发展贡献更大力量。

（通讯员  陈玉丽）