7月10日，武胜关镇组织召开第五期年轻干部素质提升研讨交流会，围绕重点工作推进、干部能力锻炼等内容展开研讨。

会议聚焦信访维稳、经济发展、城乡建设等关键领域，明确并部署了19项年度重点任务，通过跨部门协作方式，将年轻干部压到项目一线，深度参与推进项目全过程。

任务清单刚一亮相，年轻干部便主动“揭榜领题”，结合认领项目提出工作思路和下一步计划，展现了积极担当、主动作为的精神风貌。搭建这一实践平台，主要目的是让年轻干部在直面群众、推动经济、狠抓落实中锤炼真本领，同步提升统筹协调能力和责任担当精神，为锻造过硬干部队伍夯基垒台。

武胜关镇将定期开展年轻干部素质提升交流活动，通过项目实战、经验分享等形式，持续提升年轻干部综合能力，打造高素质专业化队伍。（通讯员：张童彤）