全市“干部素质提升年”专项工作小组会议召开

全面提升政治素养支点意识履职本领

以高素质干部队伍凝聚推动高质量发展强大合力

3月28日，全市“干部素质提升年”专项工作小组会议召开。市委书记杨光胜出席会议并强调，要深入学习贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神，认真落实省委、随州市委关于开展“干部素质提升年”的部署要求，全面提升干部队伍的政治素养、支点意识、履职本领、担当精神、为民情怀、防腐定力，助推发展能级、发展速度、发展质效、发展后劲整体提升，为“提升发展能级，建功支点建设”提供有力保障。

杨光胜指出，实施“干部素质提升年”是省委着眼全局、立足长远对干部队伍建设和高质量发展作出的重要部署。各地各部门要切实增强抓好“干部素质提升年”的政治自觉、思想自觉、行动自觉，对标省委要求，把实施干部素质提升“六大行动”与随州“干部能力提升行动”、广水“明职责、对目标、提能力、抓落实”活动结合起来一体推进，持续激扬不甘落后的志气、比学赶超的勇气、开拓进取的锐气。

杨光胜强调，要坚持凝心铸魂，提升政治素养。严格落实“思想引领、学习在先”和“第一议题”等工作制度，教育引导广大干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。要坚持对标争先，提升支点意识。破除小进即满、小富即安和惯性思维、路径依赖等消极思想，按照“对标先进、争创一流”的标准谋划推进特色亮点工作，推动单项工作走前列、整体工作争进位。要坚持强基提能，提升履职本领。提高干部站位全局的战略视野，加强重点领域业务骨干专业训练，抓好领导班子成员履职能力培训，推动干部在急难险重任务一线增强抓经济工作、做群众工作、防范化解风险的本领。要坚持严管厚爱，提升担当精神。坚持正向激励与反向约束并重，常态化纠治“乱作为、不作为、不敢为、不善为”等问题，大力营造干事创业、比学赶超、奋发有为的浓厚氛围。要坚持“四下基层”，提升为民情怀。严格落实市“四大家”领导“一驻六挂”和领导干部联系服务群众制度，用好“四不两直”工作法，把工作阵地前移到企业生产一线、项目建设现场、基层社区、农村发展前沿。要坚持严以律己，提升防腐定力。按照深入贯彻中央八项规定精神学习教育部署要求，一体推进学查改，深入推进风腐同查同治，提升干部防风拒腐的定力，以风清气正的政治生态为高质量发展提供良好环境。

杨光胜强调，各牵头单位要压实工作责任，切实履行统筹抓总职责。各责任单位要牢固树立“一盘棋”，各尽其责，共抓落实。专项工作小组要建立工作协调推进机制，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。要强化跟踪问效，避免形式主义，确保取得实效。

会上，市委组织部汇报了前期工作进展、重点任务清单落实思路和下一步工作打算；相关成员单位汇报了落实具体任务举措。

市领导刘晓界、邓小菲、柯学明、柯黎鹏出席会议并作点评。

融媒体记者：郑伟

责编：宁慧艳

审核：岳爱莲